【英語学習ログ】金フレ、公式問題集、Youtube等をやった。
英語の勉強を再開しました。今日やったのは、これらです。
１．金フレの勉強
金フレの勉強法は、下記Youtubeを参考にして、真似しています。
どういうことを説明しているかというと、TOEICは英語を読むから、日本語から英語を考えるのではなく、英語見て分かるかどうかという判断で勉強していこうよという話です。
【金のフレーズ】短期間スコアUP間違いなし！980点とった「正しい単語帳の使い方」
土日で730のパートまで一周しました。1周目は反射神経で単語を見て、すぐ理解できる単語かどうかの仕分けをしました。
２．TOEIC 900 L&R 900点特急パート 5&6
２章の文法問題まで実施。過去にやっていたけど、同じ問題で間違えて、ゲンナリ。900点を目指すのはイバラな道かもしれない・・・。
３．公式問題集（リスニング）
苦手なリスニングをPart3, 4をやった。全然聞き取れない・・・。ポイントになりそうな単語は聞き取れるので、その情報と問題文から推測して回答が目立ちました。
４．Youtube（リスニング系）
モチベーション維持に英語のYoutubeを観ています。今日見た動画は、ニック先生の動画。かなり勉強になります。英語の発音の特徴が紹介されています。発音されないとか繋がると別の音になるとか。１回１５分くらいで見やすい。Part２まで見ました。”h”の音が文中になると欠落するのは難しいすぎる。慣れるまで苦労しそう。
あとはバイリンガール。英語への興味やワクワクを高まるので、見ています。
Microsoft本社で働く日本人に聞いてみた！石坂誠さんにインタビュー！〔#465〕
以上、勉強ログでした。
【配当生活への道】コメダ、イオン、AT&T、P&Gから配当入金を確認
本日時点で、5月の入金を確認したところ、コメダ、イオン、AT&T、P&Gから配当金が入金されていました。
イオン 1,700円
コメダ 2,700円
AT&T 10.99ドル（1ドル110円換算では、1,209円）
P&G 8.73ドル（1ドル110円換算では、960円）
合計 6,369円です。
ちなみに、コメダの優待で、コメカに半年1,000円チャージされるという株主優待があります。コメダ好きの株ホルダーには当たり前の話だとは思いますが、有効期限があるので、使い忘れなく。詳しくは下記をご覧ください。ざっくり言うと、１年の有効期限なので、昨年のチャージ分が有効期限なので、長期ホルダーは要注意ですね。
これからも地道に積み上げていき、第２の柱を構築していこうと思います。
給料以外の収入があるのは、精神衛生上、良いですね。
【株生活】休日にSBIのメンテナンスを見るたびに・・・。
休日に株価や配当を確認しようかなと思い、SBI証券を開こうとすると、な、な、なんと臨時メンテナンス中とのこと。この画面を見るたびに、休日の裏で、SEが働いているのだろうなと思いを馳せてしまいます。
SBI証券見れないわーという流れで、松井証券を見ようとしたら、松井証券もメンテナス中でした・・・。
なんだろう？今日は証券会社はメンテナンス日和なのかな？他社同士で事前いこの日にやろう！なんて約束する訳でもなさそうだし。
世の中、休日に働く仕事というのは色々とあるんですね。サービス業然り、IT業界も。
こういう仕事をしているなということを感じると、あのCMを思い出します。仕事シリーズのこのCM。
今、土曜に夜更かしして、最高の時間を過ごしています。
夜更かし最高！
【株生活】株下がるなー。その中で、労働収入は安定剤になるな。
最近は、株が下がりつつあります。
ぎょえーですね。こういう時には、労働していると収入が入ってきて、心は安静ですね（実は、心には嵐が吹き荒れている）
日本の個別株、投資信託、米国個別株、米国ETFをやっていますが、日本の個別株が芳しくないですね。
投資信託
特に、投資信託は、毎月コツコツ買っているので、こういう下げの時も強いなと感じています。
・ニッセイ外国株式インデックスファンド
・野村インデックスファンド・新興国株式
・世界経済インデックス ファンド
現状、上記の投資信託を購入してますが、なんか被っている部分もあるから、整理したいなと思っています。特に、世界経済インデックス ファンドとセゾン投信です。
米株
今回の米中貿易の問題が勃発して、ドル円が円高に触れていたので、便乗してドル転したドルで何を買おうか考えています。現在、米株はETFを含めて、7銘柄に投資しているので、追加投資するか、それとも新規銘柄を加えるか悩んでいます。米銘柄で、現在マイナスなのが、下記銘柄です。
・ジョンソン＆ジョンソン
・AT＆T
AT＆T、エクソンモービルは、高配当銘柄なので、配当を積み上げていきたいので、おそらくここに追加投資するのを本命を考えています。
労働収入
労働収入は、精神的・肉体的に摩耗しますが、大事な収入源ですね。しかし、タイトル通り、転勤等の人事権を握られているのは、気持ち的に嫌ですね。なにせ、交渉の余地無しですからね。まぁ、当面は働こうかなと思います。転勤や不本意な人事異動に巻き込まれると自分の力不足を感じますね。副収入があれば・・・。別の会社でも使えるスキルがあれば・・・等々感じますね。
こういうことを強く感じれた経験を、今の年齢で出来たのは、良かったのかもなと思えた。これが高齢になって、業績悪くなった途端、お前クビな！とかなったら、謎のジョブローテーションでスキルの無効化を散々されて、転勤漬けで家族との生活どうしよう？という苦渋を飲んできたのに、その結果がこれかよと会社に文句タラタラになって、問題を自分目線で考えれなくなっていたなと思う。
以上。
【転勤生活_40】ゲーミフィケーションをちょっと意識してやってみた
今日、朝の通勤で下記の記事を読みました。
そうなんです。リクルートにいたころ、優秀な同期はみんな「ゲーム化」することで業務を楽しんでました。ひたすら数字を積み上げることを楽しんだり、いろいろなパターンで営業することを楽しんだり、と。
ゲーミフィケーションという考えを仕事に取り組んでみたら？という趣旨のことがありました。自分でゲームのように楽しんだら、自分で勝手にKPIみたいなものを設定して、自分ごとにようにできるのでは？ということです。
死んだ目をしながら、通勤していましたが、生活のメリハリとしてやってみようと思いました。自分の席についてから、今日はこれだけはやろうということを紙に書いて、終わったら、１つずつ線で消していくということを決めました。これを全て線で消すゲームということで過ごしてみました。しかも定時内に終わらせて帰るという条件までつけました。
結果は、９割近く線で消せましたが、定時を大幅に超えてしまいました・・・。しかし、ゲーム感に後押しされて、嫌な仕事も何とか行動出来たのはスゲーと思いました。まぁ、ゲーム同様失敗も多くあり、HPはかなり低くなりましたが・・・。
人生のゲーム化は、勝手に楽しめる良いメソッドなのかもしれません。かなり疲れているときは、そんなことはさておき早く帰りてーと思うしかありませんがね。
そして、早く会社を辞めるゲームも継続して裏企画として、プレイしていきたいです。
